30年間の激動-----中国企業(1978-2008)

作者：admin  点击次数：0  发布时间：2025-11-10

流通分野で発生したこれらの変革は、当時の中国の大地には朝の星のようなものが少なく、この上ない活躍にもかかわらず、計画体制に対する革命的な衝撃はまだ現れていなかった。商品供給の不足の特徴により、意思決定者は依然として、国営企業の病症は主に内部管理の硬直と非効率にあると考えている。だから、すべての注意力と政策制定はこれらの面に集中している。

当時の国営企業は中国のほとんどの資産と精鋭な人材を集めており、それは中国の漸進的改革の主役であり、ある意味では、その成長形態と改革経路が中国改革の性質と運命を決定した。当時、世界的にすべての社会主義国が国営事業の改革の難題に直面していた。ハンガリーの経済学者アーノシュ・コルネは2年前に『不足経済学』を出版し、国営企業の運営モデルと特徴を理論的に解剖し、社会主義国に普遍的に存在する企業の非効率性と商品不足現象について、コルネはその根源は「政策のミス」ではなく、企業の予算制約を軟化させる社会経済関係と制度条件にあると指摘した。これは非常に致命的な判断であり、中央政策の調整や企業内部管理の変革に期待するだけでなく、既存の社会制度条件を変えなければ国営企業の活力を奮い立たせることができないという意味である。